Passer chez un
éditeur américain.
Vous vendez du logiciel en France et vous plafonnez. Rémunération bridée, marques méconnues, cycles longs. Il existe une autre voie.
Sans engagement · Compte-rendu écrit sous 48h · Méthode garantie
Lancement 2026 · Premières cohortes. Cap US ouvre ses portes. Pas encore de témoignages publics, mais une méthode construite sur 15 ans d'expérience à l'intérieur des éditeurs américains. Les premières cohortes bénéficient d'un tarif fondateur et d'un accès direct — un niveau d'accompagnement qui ne sera plus possible une fois le programme à pleine échelle.
Pas encore sûr ? Commencez par la Masterclass — 149€ pour comprendre les codes du marché US en 2h.
Ce que ça change,
en chiffres.
Estimations basées sur des profils 5–10 ans d'expérience en vente logiciel B2B. Marché FR/DACH/Benelux 2024–2025.
* OTE = On-Target Earnings. Données indicatives.
Un processus si concret
qu'il devient la preuve.
Audit
90 minutes. On analyse votre profil, vos expériences, vos cibles. Pas de vague — un diagnostic factuel.
Diagnostic
On pose les jalons : quels éditeurs en priorité, pourquoi, à quel horizon. Chaque décision est justifiée.
Préparation
CV, LinkedIn, entretiens, négociation. On travaille chaque étape du process US avec méthode et rigueur.
Décrochage
Les candidatures partent avec un plan. Les entretiens sont préparés. L’offre est négociée. Vous entrez.
Votre employeur
peut tout payer.
Les Packs Transition et Elite sont facturables en formation professionnelle. Beaucoup d'éditeurs français inscrivent le développement commercial de leurs AE dans leur plan de formation annuel. Je vous fournis la convention, le programme pédagogique et la facture au format attendu par le service RH ou L&D.
Choisissez votre porte.
Entrer dans la cour par la grande porte.
Vous débutez ou vous reconvertissez dans la vente tech. Vous voulez viser directement les éditeurs américains plutôt que de passer des années chez un acteur secondaire. Vous avez besoin de méthode, de codes, et d'un premier tremplin.
- →Soir 1 — Cartographier les éditeurs US
- →Soir 2 — CV + LinkedIn format américain
- →Soir 3 — Entretiens STAR en anglais
- →Soir 4 — Négociation offre junior
- →Replays + templates inclus
- →Groupe Slack privé 30 jours
- →Diagnostic initial + ciblage boîtes
- →CV + LinkedIn refondus format US
- →Préparation STAR personnalisée
- →1 mock interview en anglais
- →Stratégie négociation premier poste
- →Messagerie entre sessions
Je ne crois pas aux coachings carrière à 2 000 € pour un diplômé qui n'a pas encore son premier salaire. La Masterclass permet de démarrer à 149 €, le Pack Fondamentaux à 690 €.
Cinq accompagnements
par mois.
Tous confondus (Porte 01 et Porte 02). Sélectionnés sur entretien de qualification préalable, obligatoire, gratuit, 20 minutes.
Sans engagement · Compte-rendu écrit sous 48h
Identité révélée en sept. 2026
15 ans à l'intérieur
des éditeurs américains.
15 ans dans la vente de logiciels chez de grands éditeurs américains — IBM, Oracle, HP. Des centaines d'entretiens menés, passés et donnés. L'objectif : transmettre les codes qui font la différence, pas la théorie qu'on trouve sur YouTube.
Encore en poste chez un éditeur américain Tier-1 — ce qui explique l'anonymat. L'identité du fondateur sera révélée en septembre 2026. Cette discrétion est un gage, pas une faiblesse : elle prouve que la méthode est construite de l'intérieur, par quelqu'un qui connaît encore aujourd'hui le processus de recrutement réel.